№92 31.07.2014

Ступень за ступенью прошла путь от продавца до коммерческого директора

Рейтинг пользователей: / 1

Настоящим авторитетом пользуется тот руководитель, который движется вперед, проходя ступень за ступенью от низшей к высшей. Именно такой путь прошла Наталья Николаевна Береснева – коммерческий директор ООО «Карат», сети магазинов в Даровском районе. В 2013 году она стала победителем районного конкурса «Лучший по профессии» среди работников торговли. 
С работой в торговле она была знакома не понаслышке – ее мама работала продавцом и заведующей магазином в селе Кобра - там каждое лето Наталья Николаевна и подрабатывала. После окончания школы девушка не поступила в медицинский институт и устроилась на работу в малокомплектную школу д. Первые Бобровы, где целый год преподавала природоведение, русский язык и химию, а по окончании учебного года очно поступила в политехнический институт г. Кирова. 
Потом было замужество, декретный отпуск, а впереди маячила неизвестность – куда пойти работать? В 1993 году однокурсник ее мужа Сергей Анатольевич Новоселов решил открыть в районе сельхозтехники п. Даровской продовольственный магазин, куда пригласил ее на работу продавцом. Очень быстро Н.Н. Береснева, в совершенстве освоившая эту профессию, была назначена заведующей магазином и оставалась на этой должности в течение нескольких лет, но теперь уже в качестве заведующей для всех торговых точек ООО «Карат», которые открывались вновь и вновь.
За время работы в ООО «Карат» Наталья Николаевна получила второе высшее образование – диплом ВГСХА по специальности «бухгалтерский учет и аудит», мечтает получить и третье - юридическое. Знания по бухучету очень пригодились ей в работе коммерческим директором, которым она была назначена в 2006 году. По словам женщины, скучать на этой должности некогда, весь день крутишься, как белка в колесе. Как сказала ее старшая дочка Алена, проходившая в ООО «Карат» практику, «чаю маме попить в течение рабочего дня удается далеко не всегда».
Наталья Николаевна занимается подбором кадров для всех магазинов – проводит для будущих продавцов анкетирование, собеседование. «Молодежи в поселке осталось немного, с каждым годом искать кадры становится все сложнее, - говорит она. – Как показывает практика, готовых продавцов сегодня практически не бывает, поэтому обучать их приходится прямо на рабочих местах». Кроме кадровой работы Наталья Николаевна тесно сотрудничает с товароведами, старшими продавцами, поставщиками товаров, работает с банковскими документами. «Меня радует наш коллектив, я очень люблю своих девочек и всегда переживаю, если кто-то от нас уходит», - говорит женщина.
Все свободное время Наталья Николаевна посвящает увлечению цветами – комнатными и уличными, но главные «цветы» в ее жизни – это две дочки с шестнадцатилетней разницей в возрасте. Алена уже закончила институт, а Настя в этом году идет в первый класс. «И опять вся учеба начнется для меня по-новой», - улыбаясь, говорит женщина.

Наталья ВОХМЯНИНА.