№78 08.10.2019

Отдел по вопросам миграции информирует

Рейтинг пользователей: / 0

работодателей, использующих труд иностранных граждан (лиц без гражданства) на территории РФ о том, что приказ МВД от 10.01.2018 №11 «О  формах  и порядке уведомления Министерства внутренних дел РФ или его территориального органа об осуществлении иностранными гражданами (лицами без гражданства) трудовой деятельности на территории РФ» утратил законную  силу.

В настоящее время уведомления об осуществлении трудовой деятельности иностранных граждан  (лиц без гражданства) на территории  РФ необходимо подавать в соответствии с приказом МВД РФ №363 от 4 июня 2019 г. «Об утверждении формы ходатайства иностранного гражданина (лица без гражданства) о привлечении его в качестве высококвалифицированного специалиста и порядка его заполнения, а также форм и порядков уведомления  Министерства внутренних дел РФ или его территориального органа об осуществлении иностранными гражданами (лицами без гражданства) трудовой деятельности на территории РФ», который вступил в законную  силу с 9 сентября 2019 года.

Неуведомление или нарушение установленного порядка и (или) формы уведомления о заключении или прекращении (расторжении) трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (услуг) с иностранным гражданином в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения, прекращения (расторжения) договора, если такое уведомление требуется в соответствии с Федеральным законом, влечет привлечение виновных лиц к административной ответственности в соответствии с частью 3 статьи 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях.