№10 27.01.2015

О ситуации на рынке труда и деятельности Центра занятости населения Даровского района в течение 2014 года

Рейтинг пользователей: / 0

Ситуация в сфере занятости населения
В 2014 году в Центр занятости населения поступило 425 вакансий от 57 работодателей.
Спрос на рабочую силу на 1 января 2015 года составил 97 вакансий, значительная доля среди которых - вакансии по рабочим профессиям (88,2%). Наибольшее количество вакансий для трудоустройства было заявлено предприятиями и организациями сельского и лесного хозяйства - 47,4%, розничной торговли - 26,4%, обрабатывающего производства - 16,4%. 
88,7% вакансий предлагалось с заработной платой выше величины прожиточного минимума в Кировской области.
Следует отметить, что количество вакансий, имеющихся в Центре занятости, превысило численность граждан, обратившихся за содействием в трудоустройстве, что обусловило величину коэффициента напряженности на рынке труда меньше единицы, коэффициент на 1 января 2015 года составил 0,6 человек на 1 вакансию.
В течение прошлого года сведения о сокращении работников в службу занятости предъявили 14 организаций и предприятий с численностью 49 предполагаемых к сокращению граждан, режима неполного рабочего времени не было введено ни на одном предприятии.
В 2014 году в ЦЗН обратились 849 граждан за предоставлением государственной услуги по информированию о положении на рынке труда в Кировской области, 407 граждан - за содействием в поиске подходящей работы.
Численность безработных граждан, зарегистрированных в Центре занятости населения на 1 января 2015 года, составила 65 человек, уровень регистрируемой безработицы в Даровском районе составил 1,4%, что на 0,2% выше уровня безработицы в Кировской области.
В составе безработных граждан по состоянию на 1 января 2015 года по сравнению с началом прошлого года увеличилась доля жителей сельской местности - с 37% до 42%, но уменьшилась с 60% до 55% доля женщин, значительную долю безработных составляют инвалиды - 20%; родители, воспитывающие несовершеннолетних детей, - 20%, граждане предпенсионного возраста - 17%.
Проблема дифицита кадров остается актуальной. Несмотря на высокие объемы профессионального обучения жителей района, дефицитными профессиями на рынке труда района остаются врачи, учителя, энергетики, электрики, электрогазосварщики, ветеринарные врачи, животноводы, дояры.

Основные итоги деятельности Центра занятости населения
В ходе реализации мероприятий активной политики занятости населения в январе-декабре 2014 года на общественные работы было трудоустроено 28 человек; на временные работы - 105 несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет; 13 граждан, испытывающих трудности в поиске работы (одинокие и многодетные родители, граждане предпенсионного возраста, инвалиды).
Кроме того, из 44 человек, завершивших обучение по востребованным на рынке труда района профессиям, все граждане были трудоустроены; 286 человек получили услуги по профессиональной ориентации; 54 человека - по психологической поддержке; 44 человека - по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда. Реализовывались мероприятия по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трёх лет.
В рамках реализации дополнительных мероприятий по содействию в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места, финансируемые за счет средств федерального и областного бюджетов, в течение года были трудоустроены четыре незанятых инвалида.
Большое внимание уделялось мероприятиям по содействию самозанятости безработных граждан. В течение года консультационные услуги по содействию самозанятости безработных граждан (в том числе проведение тестирования, оказание содействия в подготовке бизнес-планов) получили 13 человек, они также получили единовременную финансовую помощь в размере 58,8 тысячи рублей. Основными направлениями осуществляемой ими предпринимательской деятельности являются производство сельскохозяйственной продукции и предоставление услуг населению.
Финансовые затраты на реализацию мероприятий активной политики занятости в январе-декабре 2014 года составили 1342555,9 руб., в том числе 1082555,95 руб. - средства областного бюджета, 260000 руб. - средства федерального бюджета.
В рамках всех мероприятий, реализованных Центром занятости населения в 2014 году, были трудоустроены 272 человека.
Н. КЛЮШИНА, директор КОГКУ ЦЗН Даровского района.